現實社會市場競爭壓力非常大，企業經營管理存在問題，企業破產，面對這種情況需要處理的事情很多，如員工問題，企業破產員工應如何申請補償?錦盾鄭州律師解析：

一、企業破產職工如何申請補償。

向單位提交申請即可。

企業申請破產后，與員工解除勞動合同，給予員工相應的經濟補償，公司財產清算共利費用和破產費用后，補償員工。

《我國企業破產法》

第113條破產財產優先償還破產費用和共利債務后，按以下順序償還

(一)破產人員繳納的職工工資及醫療、傷殘補助、賠償費用，繳納的職工個人賬戶基本養老保險、基本醫療保險費用、法律、行政法規應繳納給職工的補償金。

(二)破產者支付的除以前規定以外的社會保險費用和破產者支付的稅金

(3)普通破產債權。

如果破產財產不足以清償順序相同的清算請求，則按比例分配。

破產企業董事、監事、高級管理人員工資按企業職工平均工資計算。

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